由于秋季毕业的外国大学毕业生和社会招聘员工不断增多,日本企业开始改变以往在4月份举办入社仪式的传统,纷纷组织新人在金秋十月举行入社仪式。
据日本共同社报道,日立制作所10月1日在东京丸之内的公司总部举行了首次10月入社仪式。在秋季毕业的外国大学毕业生和社会招聘员工不断增多的情况下,日立决定,今后每年4月和10月均举行入社仪式。
10月1日,约60名4月3日以后进入公司的外国人和曾留学海外的新员工参加了仪式。日立社长中西宏明呼吁:“召集各种人才,构建日立的强大力量。”
中西宏明还宣布,未来,日立将加强海外基建项目的战略。他激励新员工说:“国家不同,思维方式和项目推进方式也不同。希望各位前往当地,跟顾客们讨论并不断挑战。”
另外,大型电器制造商中,索尼和松下也已经启动了10月入社仪式。
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