日媒深度调查发现 东京人寿保险营业员中国人比例超七成

自古以来，日本就不是一个移民国家。列岛的独特地形，让日本在中世纪遗世独立，也让它在新世纪保持清醒。尽管迫于人口危机的压力，近几十年来，日本不得不接纳海外劳动力。但在日外国人分布情况以及他们的生活状态，是日本政府和媒体始终关心的话题。

围绕“中国人在日本做什么”，日经做了一系列调查，结果多少有些出人意料。在保险等领域，中国人的占比已经形成可观的规模。

日媒采访了某人寿保险的中国籍员工，对方坦言“最近中国籍员工确实越来越多了”。受访者以自身所在企业为例，这家关东分公司共有员工400余人，其中大约100余人是中国人，占比达到了四分之一。日媒又采访了在另一家大型人寿保险公司工作的中国籍女性员工李某。在这家大人寿保险公司大约有600多名销售人员，其中来自中国的有一百多人。李某表示，自己本来是全职家庭主妇，大概在2022年的时候受一位在日华侨的邀请加入了这家公司。这位女性员工的情况，恰好验证了日媒此前的采访。

再深挖下去，更为惊人的数据出现了。李某直属于公司下辖的位于东京的一间营业所。而翻看2025年夏天的数据，这间营业所内的120多名员工中超过七成为中国籍。

更有意思的是，李某多次被公司评为“优秀员工”，而李某的成功，并非孤立。据悉，不管是日本的哪家人寿保险公司，他们设在上野和池袋的营业所内，必定是中国占比最大，已经发展到“没有中国员工就无法正常运营”的清醒。

日媒还采访了一位入职满十年的来自中国的保险营业员黄某。黄某在成为保险营业员的第五个年头时，就把业绩打进全东京都前15名、全国的前25名。不夸张的说，黄某的过人业绩也推动他所在的营业所持续稳居东京都内前排的位置。

即使非保险行业的从业者，同样抱有“这个行业里，中国人非常多”的印象。“不仅保险，房地产行业中国人也很多。”受访者如是说。

其实，不止寿险营业、房地产中介，还有私营业主、餐饮店主、便利店主、Uber司机……在这些领域，中国人的占比都相当可观，已经在各个领域对日本经济和社会发展产生了不可忽视的影响。

经济发展，才是推动世界稳步前行的根本动力。无论日本人、中国人还是印度人，都值得一份安居乐业、遵纪守法的好工作。